El empleo en el 2019
02/08/2019
La economía es más importante para los ciudadanos de lo que los políticos creen, pues los ciudadanos analizan su realidad cercana: sus obligaciones, el ingreso, el empleo.
Ya sabemos que la economía global tiene complicaciones financieras, económicas, sociales, comerciales o políticas, y que éstas pueden influir en el país. Asimismo, sabemos también que el crecimiento económico nacional se reduce porque, además del sector externo, se desaceleran algunas variables importantes como el consumo y la inversión de los sectores privado y público.
En este contexto, con incertidumbre política, una gestión pública que debe mejorar y menos gasto e inversión, aparecen otras complicaciones que no debemos soslayar como el empleo o el ingreso.
La PEA actual
Perú tiene 32 millones de habitantes, de los que la Población en Edad de Trabajar (PET) en Lima Metropolitana representa la cuarta parte (8 millones). De esta PET, dos terceras partes (5´226,800 personas) conforman la Población Económicamente Activa (PEA). Y, finalmente de la PEA, el desempleo es 6,3% y el subempleo es 33,4%. Este último dato se debe resaltar: 1´746 mil personas están en subempleo y 330 mil más están en desempleo. Por ende, 8 millones de personas tienen complicaciones de empleo y de ingreso.
Esta PEA de 5´226,800 personas, se divide por género en 54% hombres y 46% mujeres. Asimismo, se distribuye por edad en 18% jóvenes hasta 25 años, 52% adultos menores de 45 años y 30% adultos mayores de 45 años. Y, finalmente, por nivel educativo, se divide en 44% superior, 48% secundaria y 8% primaria.
El empleo en 2019
El 2019 no está siendo un buen año, y quizá sea necesario resaltar los resultados a la fecha para priorizar la atención a esta realidad que está muy cerca de la gente. En 2019, hay 86 mil personas más sin empleo y 11 mil personas más sin empleo adecuado; asimismo, 74 mil personas más han salido del subempleo; y 5 mil personas más entraron al desempleo.
De las 86 mil personas que se quedaron sin empleo en 2019, 23 mil son hombres y 63 mil son mujeres. Además, si bien hubo 33 mil adultos mayores de 45 años adicionales con empleo, los adultos menores de 45 años y los jóvenes se quedaron sin empleo en número de 29 mil y 90 mil personas, respectivamente.
Asimismo, según el nivel educativo, en 2019 hubo más empleo para quienes tienen nivel primario (5 mil) y educación superior universitaria (41 mil); pero se perdieron empleos entre quienes tienen educación superior no universitaria (52 mil) y secundaria (80 mil).
Finalmente, según actividades económica, en 2019 hubo más empleos en el sector Servicios (20 mil); y menos empleos en los sectores de Construcción (5 mil), Manufactura (55 mil) y Comercio (66 mil).
«En este contexto, con incertidumbre política, una gestión pública que debe mejorar y menos gasto e inversión, aparecen otras complicaciones que no debemos soslayar como el empleo o el ingreso».
El seguro y la remuneración en 2019
En cuanto al seguro de salud, 33% de las personas no cuenta con ninguno y 23% pertenece al SIS (Seguro Integral de Salud); asimismo 42% tiene seguro de EsSalud y 2% seguro privado.
El ingreso promedio mensual en Lima Metropolitana es S/ 1,701, ligeramente menor al de inicios de este año. Las mujeres perciben en promedio S/ 1,393 y los hombres 40% más (S/ 1,954), mientras que los jóvenes reciben sólo S/ 1,077.
Asimismo, es notoria la caída de la remuneración promedio mensual en 2019 en los sectores de Manufactura (12%) y Construcción (8%), equivalente a S/ 200 y S/ 170, respectivamente.
Datos para la reflexión
1) La PEA de Lima Metropolitana comprende 54% hombres y 46% mujeres; 18% jóvenes y 82% adultos; y 44% con educación superior y 56% con primaria o secundaria. La política laboral debe incidir más en la población juvenil y femenina, así como en la especialización de los trabajadores.
2) En 2019, 86 mil personas perdieron su empleo, ubicándose los más afectados en los sectores Comercio (66 mil) y Construcción (55 mil); y siendo principalmente las mujeres (63 mil), los jóvenes (90 mil), los que no tienen educación superior (75 mil). Así, estos grupos sociales (mujeres, jóvenes, sin educación superior), no sólo tienen más posibilidades de no conseguir empleo, sino también más posibilidades de perderlo.
3) Casi la cuarta parte de los trabajadores en Lima Metropolitana está afiliada al SIS, lo cual podría significar un problema de filtración. Asimismo, la tercera parte de los trabajadores no tiene seguro, lo cual convierte a este sector en vulnerable y candidato a la pobreza al variar su situación laboral.
4) El tema de género debería merecer una atención especial, pues la diferencia se mantiene en 40% en la remuneración para hombres y mujeres
5) También, debería llamar la atención la menor remuneración en este primer semestre del año en los sectores de Manufactura y Construcción, pues concentran a un millón de trabajadores en Lima Metropolitana.